Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате

Образец искового заявления

Дзержинский  районный суд г. Волгограда


Истцы: Ф.Е.В.

г. Волгоград, ул. ХХХХХХХХ,

д. ХХ, кв. ХХХ.


Ответчик: ООО «Волгоградский завод труб малого

диаметра»

г. Волгоград, ул. Краснополянская, д. 15.


Исковое заявление

о взыскании задолженности по заработной плате.

С 01.08.20ХХ года по 18.02.20ХХ года я являлась работником ООО «Волгоградский завод труб малого диаметра» в должности инженер-химик.

Согласно трудовому договору №ХХХ/Х от 01.08.20ХХг., дополнительному соглашению от 28.01.20ХХг. мой оклад составлял  10367 рублей 98 копеек.

Согласно приказу №Х/ХХ-Х от 18.02.20ХХг. я была уволена на основании п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

Согласно расчетному листку, выданному работодателем, общая задолженность Ответчика по заработной плате на момент увольнения составила 33206 рублей 76 копеек.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Я неоднократно обращалась с требованием о выплате мне задолженности по заработной плате, однако до настоящего времени задолженность не погашена.

М.Видео

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

С 18.02.20ХХ года ставка рефинансирования ЦБ РФ составляла 8,25 % (Указание Банка России от 13.09.20ХХ № ХХХХ-У «О размере ставки рефинансирования Банка России»).


Расчет размера процентов за просрочку выплаты заработной платы.

Период просрочки с 18.02.20ХХ г. по 18.05.20ХХ г.

Период просрочки составляет 89 дней.

Сумма невыплаченной заработной платы: 33 206,76 руб.

Ставка рефинансирования ЦБ РФ на 18.02.20ХХ г. – 8,25 % (Указание Банка России от 13.09.20ХХ № ХХХХ-У «О размере ставки рефинансирования Банка России»).

Сумма подлежащей выплате денежной компенсации: 33206 рублей 76 копеек (задолженность по заработной плате) *  0,0275% (денежная компенсация  в размере 1/300 ставки рефинансирования)  * 89 дней (период просрочки выплаты заработной платы) = 812 рублей 73 копеек (размер  денежной компенсации).

Сумма денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы на 18.05.20ХХ г. составляет 812 рублей 73 копейки.

Кроме того, неправомерными действиями ответчика мне причинен  моральный вред, который я  оцениваю в 10 000 рублей

На основании изложенного,


ПРОШУ СУД :

1. Взыскать с Ответчика в мою пользу задолженность по заработной плате в размере 33206 рублей 76 копеек;

2. Взыскать с Ответчика в мою пользу денежную компенсацию за просрочку выплаты заработной платы в размере 812 рублей 76 копеек;

3. Взыскать с Ответчика в мою пользу моральный  вред 10 000 руб.;

4. Истребовать у Ответчика бухгалтерские документы, подтверждающие  начисление и выдачу заработной платы за период с 01.02.20ХХг.  по 19.02.20ХХ г. Ф.Е.В.


Приложение:

  1. Копии искового заявления - 1 экз.
  2. Копия трудового договора - 2 экз.
  3. Копия дополнительного соглашения - 2 экз.
  4. Копия приказа о приеме на работу - 2 экз.
  5. Копия приказа о расторжении трудового договора - 2 эк.
  6. Копия расчетного листка - 2 экз.


Ф.Е.В.

_____________________

18.05.20ХХг.


Полезные статьи:

Юридическая консультация Волгоград

Юрист по трудовым спорам Волгоград

Если работодатель не выплатил заработную плату